Startpagina
Vragen
Hoeveel bedraagt de wettelijke opzegtermijn als ik zelf ontslag neem?

Hoeveel bedraagt de wettelijke opzegtermijn als ik zelf ontslag neem?

geen antwoorden

Arbeidsrecht

Vraag

04.11.2024

Ik werk al vier jaar bij mijn huidige werkgever en overweeg zelf op te zeggen. Hoe lang moet ik doorwerken na mijn ontslag, volgens de Belgische regels?

Antwoord

05.11.2024

datum van antwoord: 05.11.2024

Sinds de hervorming van 2014 zijn er vaste opzegtermijnen. Als u zelf ontslag neemt na 4 jaar anciënniteit, bedraagt uw opzegtermijn (onder het algemene stelsel) meestal 2 tot 4 weken, afhankelijk van de precieze startdatum. Controleer de officiële tabel of raadpleeg uw sector-cao. De opzegtermijn gaat in op de maandag na de betekening van uw ontslag.

Selecteer de stad hieronder om naar de advocaten over dit onderwerp te gaan.:

Hoe werkt loonindexering als ik net in dienst ben getreden?

geen antwoorden

28.11.2024

Krijg ik volledige indexatie ook al heb ik slechts 2 maanden gewerkt vóór de indexaanpassing?

Hoeveel tijd op voorhand moet men me informeren als mijn contract van bepaalde duur niet verlengd wordt?

geen antwoorden

04.12.2024

Ik heb een contract van 6 maanden, eindigt binnenkort. Er is geen melding, dus ga ik ervan uit dat het automatisch verlengd wordt?

Mag mijn werkgever me kortwerkend zetten wegens corona of economische redenen?

geen antwoorden

22.01.2025

Ik hoor dat ik minder betaald krijg als tijdelijke werkloosheid wordt toegepast. Kan ik weigeren?

Kan ik na 6 maanden geen loonstijging eisen volgens de wet?

geen antwoorden

24.12.2024

Is er een verplichting dat mijn loon automatisch omhooggaat na een half jaar?

Bestaat er een recht op telewerk in België?

geen antwoorden

10.12.2024

Ik werk nu deels thuis door corona, maar wil dat blijven doen. Kan ik eisen dat mijn werkgever thuiswerken toestaat, of is dat altijd een gunst?

Mag een tijdelijke arbeidskracht opeenvolgende contracten krijgen?

geen antwoorden

24.11.2024

Ik werk al vier keer achtereenvolgend met een contract van bepaalde duur, telkens verlengd. Is dat niet verboden en moet ik niet vast in dienst komen?