datum van antwoord: 17.12.2024
Vaak worden scheidsrechters als zelfstandigen of vrijwilligers beschouwd, met een onkostenvergoeding of forfaitair bedrag. Als je onder gezag en vaste uren zou werken, kan het een arbeidsovereenkomst zijn, maar de meeste arbitrageovereenkomsten vallen niet onder klassiek loonwerk. Boven een bepaalde drempel moet je wel sociale bijdragen betalen.