datum van antwoord: 18.12.2024
De mutualiteit kan “progressieve werkhervatting” voorstellen, maar dit gebeurt met jouw toestemming en een medisch akkoord. De werkgever kan niet dwingen tot halftijds werk als jouw arts zegt dat je nog niet klaar bent. Er moet een re-integratietraject door de preventieadviseur-arbeidsarts worden opgestart. Samen beslissen jullie over de mogelijkheden. Druk van de werkgever is niet doorslaggevend.