datum van antwoord: 13.01.2025
Staking is een grondrecht, maar tijdens een staking is er geen loon, want je werkt niet. De werkgever hoeft niet te betalen voor stakingsdagen. De vakbond keert soms een stakingsvergoeding uit aan stakers. Het is dus geen betaald verlof. Je kunt niet ontslagen worden enkel omdat je staakt, want het is een erkend recht, maar financieel krijg je geen loon. Als je geen lid bent van de vakbond, krijg je meestal geen stakersgeld.